公司没有和劳动者签订合同，多发的工资有义务退还吗

更新时间：2021-09-17 16:51:08

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公司没有和劳动者签订合同，多发的工资有义务退还吗

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汤容滨律师
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没有签订劳动合同不影响劳动关系的成立。单位有权要求员工退还多发的工资报酬

2021.09.13 20:49:46

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原因是这样的，这个薪资是第3方打入我们账户上的，不是由公司发放的，我们是通过App周一，三，五提现的，20我干了整整20天没有签订劳动合同，如果不退回，涉及违法吗

2021.09.13 20:58:37

不签劳动合同可以补签，不退回的话单位可以从下月工资报酬中抵扣

2021.09.13 21:07:18
高昆伦律师
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公司没有和劳动者签订合同，多发的工资有义务退还。对方可能会告您

2021.09.14 10:44:14

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陈惠斯律师
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你好，如果是工资的不需要退还

2021.09.14 17:13:13

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任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

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可以要求退款的不当得利

2021.09.13 22:17:36

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靳舟杰律师
服务地区：上海-上海

您好，公司没有签订书面劳动合同，从第二个月开始应当支付双倍工资。

2021.09.13 21:14:26

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泰和泰专业律师
服务地区：上海-上海

多发的工资是不当得利

2021.09.13 21:27:26

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张春利律师
服务地区：上海-上海

你好，这是属于不当得利行为

2021.09.14 08:29:26

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章进律师
服务地区：上海-上海

你好，没有签合同，工作多久了呢？

2021.09.14 10:35:19

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寅清律师
服务地区：上海-上海

没有签劳动合同可以要求双倍工资赔偿

2021.09.14 11:32:21

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苗伟律师
服务地区：上海-上海

你工作了多久？多发了多少钱？

2021.09.14 13:30:39

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余宁律师
服务地区：江苏-苏州

多发的工资肯定是需要退还的，公司没有签订劳动合同的要是在你实际工作超过30天后还未签订，在离职后可以主张公司赔偿双倍工资

2021.09.14 14:04:59

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阮召强律师
服务地区：上海-上海

没有签订劳动合同属于违法

2021.09.14 14:09:49

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谭勇律师
服务地区：上海-上海

公司没有和劳动者签订合同，次月起要支付二倍工资

2021.09.17 16:51:08

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