在一个工厂上班但是我打完离职报告还没有到30天我想旷离会把我这个月干的工资都扣去嘛?

更新时间:2021-08-25 10:15:46
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    上班自离有工资,但如果给自离给单位造成损失,要承担赔偿责任;如果自行离开不辞职是没有工资的。《工资支付暂行规定》 第十六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除
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干一天辞职有工资吗,我在纺织厂上班,辞职了,因厂子有规定辞职在干一个月,我没在干上个月工资没给,我还
劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况: 一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同(个人原因协商解除劳动合同),也就是提前30天(试用期3天)通知
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你好,我在工厂上班。然后工厂都有规定是压工资50天。就是我干了一个月之后辞职有没有工资?
法律没有规定,辞职后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣你的钱,还要给你补偿金。否则你就可以向当地劳动部门进行投诉。法律依据:《劳动
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我在一家工厂上班,这个月干了15天,自离了有工资吗
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在工厂上班干了22天突然突然离职没打辞职报告只告诉主任我不干了 三天以后工厂来电话说不给我开资了 我
有关工资拖欠的法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳
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在工厂上班,没得到工资,离职了
可以要求支付工资,不支付可以到劳动监察大队投诉
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试用期未满一个月辞职工资怎么算
试用期辞职,工资应按规定计算。 1. 有劳动合同约定的,按约定支付工资。 2. 无约定的,按同类岗位工资的80%支付,不低于最低工资标准。 3. 辞职时需与用人
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您好老板拖欠我2000工资可以起诉吗?
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你好我想问下蜜雪冰城节假日有三倍工资吗
是否有三倍工资视情况定。如果是法定节假日且安排了工作,应支付三倍工资。如未支付,可先与雇主沟通,无果可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁。
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在药店上班,3个月收了厂家一千多块钱的红包,公司不给发工资了
除了与公司协商,你还可以采取以下法律途径维护权益:1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报,要求调查并处理公司的违法行为。2. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需提交
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我在球厅干前台现在不干了老板说下月再给工资
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