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公司在我入职四个月的时候才签合同,合法吗
更新时间:2021-09-23 14:55:40
问题描述:
公司在我入职四个月的时候才签
合同
,合法吗
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14位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
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肯定是不合法的,之前的三个月可以主张双倍工资赔偿
2021.08.24 10:14:07
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汤容滨律师
服务地区:上海-上海
137-6147-7738
咨询我
公司可以补签劳动合同,相关行为不违反法律规定。
2021.08.24 11:35:54
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郑斐戈律师
服务地区:上海-上海
180-1855-3790
咨询我
不合法啊,可以申请劳动仲裁的
2021.08.24 10:45:53
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颜培卿律师
服务地区:上海-上海
137-6420-9860
咨询我
可以从第2个月起主张双倍工资
2021.08.24 12:46:08
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
违法的,可以要求补偿处理
2021.08.24 13:26:45
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苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
咨询我
你好这个是不和劳动法的
2021.08.24 11:55:22
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龚卿律师
服务地区:上海-上海
137-6442-0442
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你好现在的工龄是多久了
2021.08.24 17:35:47
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平台法律顾问团队
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1185109
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咨询我
您好,按照法律规定,员工一入职,公司就应当与员工签署劳动合同。
2021.08.24 10:39:05
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郑高清律师
服务地区:上海-上海
你好,不合法的,可以主张双倍赔偿的差额
2021.08.24 10:05:33
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王明利律师
服务地区:上海-上海
不合法,应当在入职三十天内签合同
2021.08.24 10:15:58
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卢作寅律师
服务地区:上海-上海
这个是不合法的,可以起诉进行赔偿
2021.08.24 10:47:13
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郭军律师
服务地区:上海-上海
不合法。在未签订劳动合同期间可以要求双倍工资赔偿。
2021.08.24 10:49:26
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杨芳律师
服务地区:上海-上海
劳动合同法规定入职一个月内应该签订书面劳动合同
2021.08.24 16:30:34
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任青律师
服务地区:北京-北京
您好,属于违法,目前已经签订了吗
2021.09.23 14:55:40
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