我8月15号打暑假工,打到31号,中间有五天没有干,工资少了怎么办?

更新时间:2022-12-09 08:22:16
问题描述:
我8月15号打暑假工,打到31号,中间有五天没有干,工资少了怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助627114 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    在工地做事老板工资有点不想给了,劳动者可以向用人单位进行协商,确定工资的发放时间。若超过劳动合同约定的期限未支付劳动报酬的,可以向劳动行政部门举报。
    2022.12.09 08:22:16
    点赞
  • 李恩莲律师
    服务地区:四川-成都
    您好,您可以就工资情况和老板反馈,或者直接向劳动侦查大队反馈情况。
    2021.08.17 13:55:12
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
暑假工不给工资怎么办
暑假工不给工资怎么办
劳动合同纠纷 4340
我打暑假工,打了25天就辞职了,现在快29了工资还不发,怎么办?
存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5] 劳动者患病或者非因
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
打暑假工需要签合同吗
打暑假工需要签合同吗
劳动合同纠纷 5020
7月29号做的暑假工,现在老板说要么做到19号晚上,要么下个月15才能领工资。怎么办?
用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,劳动争议人民调解委员会调解,劳动仲裁委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工试用期有工资吗
暑假工试用期有工资吗
劳动合同纠纷 2480
6月18号在一家公司打暑假工,但上班到半个月也就是7月15号有工作人员说暑假工是没有底薪的,请问如果
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我们是打寒假工的本来合同上写的是1月14号发工资,但到现在都还没发,请问这应该怎么办?
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
打暑假工,签了一个月的合同,8月17号辞职,不然就要从工资里扣除30%,现在怎么解决?
《工资支付暂行规定》: 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 解除劳动合同(或劳动
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板说要打暑假工必须一直打到8月20号,但是老板说不打到8月20号不给工资的,怎么办
用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且无故拖欠其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
出来打暑假工,合同到期时间是8月25号,厂里没有按说好的价格结工资,我该怎么办?
身份是在校学生,一般认为法律意义上的劳动者是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是学生,出来打暑假工,合同是8月25号,到了25号厂里没有按说好的价钱结工资,我该怎么办?
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的手在工作中受伤了,我的工资是170!我的工作假期是多少,我的工作工资是多少
工伤职工领取工伤工资是在停工留薪期内,停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不回信息拖工资怎么办
你好,拖欠工资可以劳动仲裁
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是暑假工人,是不是三倍?
三倍的工资,初一到初三是三倍工资。只要是劳动关系,无论什么形式的用工(包括寒暑假工),均适用劳动法,按劳动法第四十四条规定,法定假日安排劳动者工作的,应当按不低
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
下班期间和主管请假休息主管蛮不讲理不给请假我就辞工了工作了5天并没有拿到工资,洗澡碰到小拇指传出疼痛
您的问题涉及工伤和未支付工资两个方面。对于工伤问题,首先应立即就医并保留相关医疗证明;其次,及时向劳动监察部门报告,并在法定代理人协助下申请工伤认定。对于未支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好老板,拖欠工资怎么办?
您好,处理拖欠工资问题,具体操作如下:一,收集证据,如工资条、劳动合同等;二,与老板协商,要求支付工资;三,若协商无果,向劳动行政部门投诉;四,申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上个月的预支工资和本月的预支工资。是否合理地从上个月的工资中扣除?
你好:一、用人单位的行为严重违法二、法律明确规定必须按时足额发放工资三、用人单位无权扣除你上月工资四、可以通过法律程序依法维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业增加了工作量和待遇,员工不愿意解决
您好,可以及时申请仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
4分钟前
孟翔律师
近期帮助 167702 人
支付宝转账被骗钱了怎么办
5分钟前
孟翔律师
近期帮助 167702 人
上个月去提离职说下个月再找他,找文员推给班长,找主任也是,然后这个月去找班长他敷衍两句就走了,
5分钟前
孟翔律师
近期帮助 167702 人
陌生人在没经过我同意的情况下,把我的照片私自发到群里怎么办
10分钟前
张真睿律师
近期帮助 8115 人
你好我想咨询婚姻离婚的事
11分钟前
张真睿律师
近期帮助 8115 人
我想问一个问题
12分钟前
孟翔律师
近期帮助 167702 人
买二手车说不是泡水车买回来后一年发现是泡水车
13分钟前
陈辰律师
近期帮助 24604 人
小三介入家庭生活该怎么办
13分钟前
张真睿律师
近期帮助 8115 人
这个需要钱吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询