刚进工厂做了半个月，现在想辞职要我做满三个月才能辞。签了合同书，

更新时间：2021-08-16 18:18:21

问题描述：

刚进工厂做了半个月，现在想辞职要我做满三个月才能辞。签了合同书，

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

孟翔律师
服务地区：广东-佛山 139-2320-2036

咨询我

劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。

2021.08.16 18:18:21

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

全职做几个月才能辞职

全职做几个月才能辞职

工厂工资太低，想辞职。但老板说要做满三个月才能辞职。有没有写要做满三个月这种情况怎么办？

用人单位与劳动者签合同，而且过了试用期的，那么劳动者必须提前30天申请辞职，按公司人事部规定办理离职手续，才能离开公司。　　法律依据：《劳动合同法》　　第三十七

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期满是自动转正么？

试用期满是自动转正么？

工厂辞职出来劳动合同要多久才能解除

工厂辞职出来劳动合同要多久才能解除

律师您好，我进工厂快到一个月想辞职经理说要做满三个月才可以辞职合法吗

劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同（个人原因协商解除劳动合同），也就是提前30天（试用期3天）通知

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

没有签合同的厂，需做满多久才可以辞职，厂里说要满三个月才可以辞职，还得提前一个月辞，那不就是做四个月

解除劳动合同当日应该结清工资，辞职不用支付违约金（专项培训费有约定的除外）。《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上面说明了三个月是试用期，要做满三个月才能辞职，但是我做了一个月就想辞职了，工厂不批，怎么办

你应该收集用人单位领导不收你的辞职申请书的证据。你想辞职，只需要提前30天以书面形式通过邮政挂号向用人单位劳动人事部门递交辞职申请书〔切记：要好好保留邮政挂号收

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我上班地方刚进去时，说要做满三个月才能辞职，没有做满三个月就辞不了要走就丢工资，我现在想辞职

1.工伤职工可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。 2.工伤职工无论是否离职，都可以依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂要做满三个月才能辞工，我做了半个月，不想做了，他要我辞工四个月才能走

你好，试用期提前三天告知用人单位就可以辞职。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂要做满六个月才可以辞职，我做了四个月了，想辞工了可以辞吗

你好，可以辞职，提前三十天即可，需保留提前三十天的证据即可。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我做了一个月多还没有签合同，现在想辞工走了，老板不给辞，说要做满三个月才可以辞，我应该怎么做?

你好，由于你没有签订劳动合同，如果你属于正式员工就提前30天向公司提交辞职申请，如果你是试用期员工就提前3天向公司提交辞职申请，时间届满你就可以离职，如果公司不

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司口头劝退我可以去仲裁不

对公司口头劝退，可申请调解、仲裁或起诉。选择时应考虑争议性质、证据充分性、时间成本等因素。调解快速但无强制力，仲裁具有法律效力，起诉则更为正式和复杂。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

还是正式员工？五险一金有效吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

物流工作写了辞职可以立马走吗？

可以。但需注意，如单位存在违法行为如欠薪，可立即解除合同。一般情况下，建议提前通知单位，确保工作平稳过渡。如涉及竞业限制等，还需遵守相关规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

浙江工厂搬迁对员工有哪些影响

工厂搬迁，员工可选择继续工作或协商离职。若搬迁影响小，可继续履行合同；若影响大，可与单位协商解除合同并要求经济补偿。经济补偿按工作年限计算，保障员工在离职后的生

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们是4个人全部未满十八周岁这个厂然后我们签写了自愿加班等类的合同生病请假不给请带病让未成年上班现在

建议投诉维权。收集加班、请假等相关证据，向劳动监察部门反映情况。如问题严重，可寻求法律援助，通过法律途径追究责任，保护自身合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

旷工自离3天扣600还扣工资30%合法吗？

不合法。如旷工自离被扣工资，可先与单位沟通协商，要求按法律规定处理；协商不成，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在商场上班商场有提到调研的检查，是否合理，算不算违法行为

对商场扣钱情况，常见的处理方式包括与商场协商、向劳动局举报、申请劳动仲裁或起诉。选择哪种方式取决于你的具体情况和需求，一般建议先协商，协商不成再考虑法律途径。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有劳动合同也没有合同可以直接走人吗

你好，工作了多长的时间呢

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

桦仁律所律师

近期帮助 2105 人

在租房时，先给了中介一个月的租金作为定金，中介已给收据，现在可以跟中介追回定金吗

刚刚

阮兴军律师

近期帮助 10760 人

我给朋友做担保，但是他逾期了是不是会影响我？

24秒前

张魏律师

近期帮助 484 人

电动自行车闯红灯被小汽车撞了

24秒前

吴余茹律师

近期帮助 9069 人

打人导致对方下颚骨骨裂

4分钟前

吴昭燕律师

近期帮助 24966 人

你好，白血病患者无法继续工作，公司解除合同有哪些补偿？

6分钟前

周于炜律师

近期帮助 9868 人

离职当月上了11天工资不按保底结算个体服装店老板直接说保底和提成算不了

8分钟前

周于炜律师

近期帮助 9868 人

我在工厂上了两天班有工资吗

9分钟前

李海江律师

近期帮助 20193 人

达成如下协议：本人同意离职。这样的承诺可以签署吗？合法吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟