被老板辞退开除的,工资是不是应该都随时结清呀

更新时间:2021-08-13 00:45:37
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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被解雇不结清工资,被辞退,工资应该什么时候结清
你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
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被解雇不结清工资,被辞退是不是当面结清工资
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第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个
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被公司开除,离职是不是该结清工资
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社会保险费结算申报表工资总额计算:申报的工资总额不需要计算,在申报时系统自动将输入的缴费基数做加和,只需要点击业务提交即可,之后打印完毕交给社保局签字盖章,最后
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被老板辞退,是否当时结清工资?
如有纠纷,可依照《劳动争议调解仲裁法》的规定及时申请劳动争议仲裁以维权。
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被公司开除的,工资应该在开除的时候结清吗?
与劳动这结束劳动关系就应该把薪酬结算好,用人单位开除员工不给工资是违法的;劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付全部工资;如果用人单位是违法解除,劳动者还可以要求支付
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老板开除员工,是不是应该结清工资
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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老板拖延工资,我该怎么办?
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
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正常离职到期工资当天结算吗
常离职到期工资的处理方式包括当天结算或随下月工资一起发放。选择哪种方式需根据双方协商及公司财务制度,确保符合法律法规要求,保障劳动者权益。
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除了向劳动监察部门投诉,您还可以尝试以下途径追回拖欠的工资:首先,与医院协商,要求支付拖欠的工资;其次,如果协商无果,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;最后,如
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在溧阳法院,可以找免费法律援助吗,他欠我工资款5万元
欠款工资去法院起诉流程: 1、当事人向法院起诉; 2、法院受理该诉讼并进行立案; 3、向被告发送起诉状副本并通知被告答辩; 4、法院安排开庭时间并向双方发送传票
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4月28日上班
准备劳动争议的仲裁申请时,应收集与争议相关的证据,如劳动合同、工资条、工时记录等。同时,清晰陈述争议的事实和理由,并明确提出自己的诉求。在提交申请前,还可以咨询
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