违反规定本月绩效扣完，多余部分扣次月绩效合理吗，属于违反劳动法那一条例

更新时间：2021-08-11 23:08:47

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违反规定本月绩效扣完，多余部分扣次月绩效合理吗，属于违反劳动法那一条例

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您好，对这个情况来说建议根据合同来进行处理，双方有签订合同吗？

2021.08.11 23:08:47

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桂传民律师
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你好！可以到劳动局具体核实下。

2021.08.11 15:13:25

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你有签绩效考核的之类文件吗？

2021.08.11 11:58:11

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我刚刚看了文书没有这条规定，

2021.08.11 12:05:35
李琴律师
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你好，可以到劳动监察大队投诉

2021.08.11 14:29:54

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黄辉律师
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您好，不能够随便克扣工资的

2021.08.11 12:15:16

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余婧怡律师
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你好，这个是可以申请劳动仲裁要求赔偿的

2021.08.11 14:57:08

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