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我17周岁了来干保安说好干一个月现在到一个月了。不让走。让再干两天
更新时间:2021-08-10 14:36:16
问题描述:
我17周岁了 来干保安 说好干一个月 现在到一个月了。不让走。让再干两天
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王稼林律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
152-1039-9777
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你好,试用期提前三天说明就可以离职。如果我的回答对你有用,请点击好评和采纳,谢谢。
2021.08.10 14:11:13
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金世盛律师
服务地区:北京-北京
155-2722-5992
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您好,您可以首先与单位协商,要求其支付一个月的工资
2021.08.10 14:36:16
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李建成律师
服务地区:北京-北京
要求支付工资,处理解决
2021.08.10 13:59:42
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周雷律师
服务地区:北京-北京
您好,可以按之前的约定离职,对方需要支付工资。
2021.08.10 14:02:08
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马佰刚律师
服务地区:北京-北京
协商解决,协商不成向当地劳动监察部门投诉解决,如果我的回答对您有帮助,麻烦给个好评和采纳,谢谢
2021.08.10 14:02:53
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薛晓波律师
服务地区:北京-北京
双方之间是否有合同约定,还是没有签订劳动合同东
2021.08.10 14:04:33
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李国蓓律师
服务地区:北京-北京
您好,双方是否签订劳动合同?
2021.08.10 14:09:11
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我17岁打工来的时候说干一个月走我想多干三天等发工资走结果老板不让我走让我多干几天我要开学
你好!你应该向老板说明你开学的时间,如果不行,你可以向当地劳动监察大队投诉处理。
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我儿子十六周岁去干暑假工,干了十天不想去了,结果老板不给钱,说是说好的干一个月,现在不干了就不给
你好,可以多去几次跟她们沟通下。
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我儿子十六岁 去干了十天暑假工,现在不想去了,老板说不给钱,说未干满一个月,说是原先说好的干一个月
你好,可以收集相关的证据到劳动监察大队投诉
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我在饭店上班 来的时候和他说只能干一个月或者俩个月 我现在干一个月了想走他不让我走
你可以到收集证据到劳动监察部门投诉解决
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单位单方面无正当理由解除劳务协议,情急之下已签订解除协议书,请问该协议还有效吗?
您好,关于解除劳务协议相关问题可以详细沟通
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您好,初四到初七值班,单位给一天倒休合理吗?我觉得应该两天
您好,可以与单位协商或者劳动监察大队投诉
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我干了六天外卖,不想干了
您是有什么具体法律问题可以帮您分析
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