公司换合同降低工资违法吗

更新时间:2021-08-06 16:51:45
问题描述:
公司换合同降低工资违法吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴名取律师
    服务地区:广东-广州 130-0203-5008
    咨询我
    你好,不合法,若后续还有不明白的,可在下方进一步对我进行追加咨询。
    2021.08.06 14:31:51
    点赞
  • 陈鹏辉律师
    服务地区:广东-深圳 132-4732-3505
    咨询我
    你好,降低工资违法,可以不同意。
    2021.08.06 14:33:17
    点赞
  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    除非你们同意降低工资,否则公司单方降低工资行为是违法的
    2021.08.06 14:54:19
    点赞
  • 周小杰律师
    服务地区:广东-广州
    您好,公司的做法违反了劳动合同法 的规定。
    2021.08.06 16:51:45
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司随意降薪水违法吗
公司随意降薪水违法吗
劳动合同纠纷 3360
合同到期公司以降低工资
劳动合同到期后,可以与用人单位协商,订立固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司随意降低工资和津贴违法吗
无故扣工资一般情况下是不允许的,所以大多数公司扣工资的行为是违法的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好 公司换了领导 擅自给我降工资 违法吗?
  《劳动合同法》   第三十条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。   用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同未满公司搬迁之后降低工资合法吗?
用人单位不可以单方面降低劳动者工资报酬。工资是劳动报酬,劳动者的工资报酬是劳动合同的必备条款,已经由劳动者与用人单位在劳动合同中约定,劳动合同中没有约定的现执行
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我合同到期公司降低我工资和岗位合法吗
你好;可以要求公司赔偿。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于公司变相降低工资
可以拒签,调整工作岗位原工资福利不变。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
降低工资违法吗
属于违约
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于公司变相降低工资
向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司强制调岗,不同意就辞退,对方有自己的法律团队,建议走法律途径吗
公司要调岗,劳动者不同意。因为公司单方改变与劳动者签订的劳动合同内容,劳动者可以不调岗,继续在本岗位干工作。 如果强行开除劳动者,劳动者可以申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 50
单位将擅自调离单位,是否符合要求?
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期提前三天离职通知经理却让我剩下三天调岗去其他部门事务我不接受调岗就不同意我离开公司
调岗用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我入编高校巳调档上班三个月,但没签入职协议现需换单位,怎么办?
你好,如果涉及人事变动,建议及时与各方说明情况,然后办理手续
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和同事吵架了,正面冲突打人,打人事件警察介入调停。我不同意。公司要求我退休。我的合同还没有到期
员工之间不和可以协商解决,协商不成的可以向第三人请求调解,调解不成的可以向人民法院起诉。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年,自权利人知道或者应当知道
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
连续两个月不同程度降薪可以主张2倍赔偿吗?
法律分析:调岗降薪可以要求进行双倍赔偿。调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
国企辞职后,档案调回公司要求一定要市级调档函,但是我所在地市级人力资源服务中心却不给开调档函这个怎么
调档函办理程序: 1、在现在的工作单位开个证明(说明单位招聘你为职工),并加盖单位公章。 2、持单位证明到人才市场去开《调档函》。 3、持《调档函》到原籍所在地
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
51秒前
熊良龙律师
近期帮助 75 人
讲醉酒同事送回宿舍后他自己又出去并且没有寻找,后面他出车祸,同事需要负责吗
3分钟前
于子强律师
近期帮助 6406 人
抵押公司倒闭了,我钱还完了,车辆绿本拿不回来,联系不上了
11分钟前
邓开明律师
近期帮助 10823 人
乙班这三个月都是节假日三倍工资时休息,和原来的甲班比少了两百到三百块钱工资,这样调班次合法吗
21分钟前
季显娣律师
近期帮助 143 人
公司拒不给我缴纳社保,合法吗?还是说公司要求有大专才给买,没大专不给买?
23分钟前
任涌律师
近期帮助 96659 人
你好,请问爷爷是国外出生的,几十年后回国,他的孙子出生在国内,孙子是否可列为华侨?
34分钟前
威法律师
近期帮助 48260 人
巜仙人跳》被诬告强奸,随后原告也报警。但被告被警察带走,还不放人,该怎么办?
36分钟前
王娟律师
近期帮助 169 人
你好,离婚了,男方不按离婚协议书上执行怎么办
38分钟前
杨林礼律师
近期帮助 17874 人
我想知道送了起诉书半个月了法院没有回复,他说对方不同意调解要排队等立案,为什么调解员都不通知我的呢
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询