我签订劳务合同,但是一直不给工资可以要工资,并且给予补偿吗

更新时间:2021-07-16 11:01:34
问题描述:
我签订劳务合同,但是一直不给工资可以要工资,并且给予补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
    咨询我
    可以要工资,按照工作年限要求经济补偿金,支付拖欠的工资,要求未签订劳动合同的双倍工资差额等补偿。
    2021.07.15 17:17:44
    点赞
  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁,如因此离职,可主张单位支付经济补偿
    2021.07.16 11:01:34
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求支付抚养费维护自身权益
    2021.07.15 16:54:29
    点赞
  • 刘静怡律师
    服务地区:北京-北京
    您好,应该支付您工资的
    2021.07.15 16:55:43
    点赞
  • 张玉娟律师
    服务地区:北京-北京
    你好,请问从什么时候开始拖欠工资的?
    2021.07.15 16:56:17
    点赞
  • 周雷律师
    服务地区:北京-北京
    您好,用人单位需要向您支付工资。您可以和对方协商,或者申请劳动仲裁、向法院起诉。
    2021.07.15 16:56:25
    点赞
  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    您好,单位解除劳动合同,可以要求支付经济补偿。
    2021.07.15 16:56:33
    点赞
  • 苏宁律师
    服务地区:北京-北京
    您可以打劳动监察大队电话投诉,或者去劳动仲裁委仲裁。 
    2021.07.15 17:09:59
    点赞
  • 付新岭律师
    服务地区:北京-北京
    您好 劳务关系不受劳动法保护 但是公司为了规避风险 恶意以劳务合同代替劳动合同 建议保留劳动关系相关证明 协商不成 仲裁维权
    2021.07.15 17:28:14
    点赞
  • 姜龙辉律师
    服务地区:北京-北京
    劳务合同的话不给工资,工资可以要劳务合同不给,工资没有补偿,只是说把工资给您结了。
    2021.07.15 18:50:21
    点赞
  • 洪晓珊律师
    服务地区:北京-北京
    单位不支付工资为违法行为,可以索要好补偿
    2021.07.15 23:00:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他6位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我个人和员工没有签订劳务合同,员工结算工资一个半月,现在她说没有签订劳务合同,不赔偿半个月的工资吗?
您好! 【1】建议你们先协商解决; 【2】不成可以向劳动监察部门投诉; 【3】并积极收集相关证据材料向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要求支付相关的工资等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签劳动合同工资不对,不给工资,没有签劳务合同
单位与员工没有签订劳动合同,是属于单位违法,员工可以在一个月之后要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。员工辞职的话,还是需要按照法律规定,提前三十天以书面的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不支付工资,没有签订劳务合同
劳务承包与劳务派遣的对比:    1、 二者的联系:都与劳动者签订劳动合同。    2、二者的区别:   ①出发点不同:劳务承包是从企业的生产经营战略出发产生的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们是与公司签订劳务合同的,怎么工资不是按照工资薪金所得而是按照劳务报酬呢?如果按照劳务报酬的话上班
法律规定劳务派遣员工的薪资和用工单位员工薪资保持同工同酬的原则。工资最长每月支付一次。 具体薪资必须在劳务派遣合同中明确注明劳动派遣合同 具体情况是要根据公
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被辞退了,然后到现在也不给我工资,跟厂里没有签订劳务合同,我想知道我得工资能要回来吗?
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签劳务合同,除了应得的工资可要老板补偿工资吗?
可以去当地劳动仲裁委申请劳动仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了一年劳务合同,工资没发,可以要求补偿吗
最多补半个月工资,还必须是劳动关系不是劳务雇佣关系。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
到今天一直没有签订劳务合同,能不能要到双倍工资补偿3.直接走人,不给我工资,不给我年终奖怎么办?
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
21分钟前
李翠英律师
近期帮助 83015 人
就是一俩自行车在超越前面自行车走的里面、车把不小心刮了一下前面自行车的人裤子。然后摔倒了
26分钟前
张连聪律师
近期帮助 2123 人
78年可以交社保吗?女性
31分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10774 人
如果人被抓进去了,24小时以后,没有判刑,又没有通知家属,那是怎么回事
44分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34474 人
骑自行车对方机动车相撞,对方全责,人员与自行车皆有损伤,请问如何理赔
51分钟前
崔斌律师
近期帮助 24408 人
你好,我在网上买的榴莲,吃过之后上吐下泻
51分钟前
周于炜律师
近期帮助 8987 人
没有路灯的路上骑电瓶车撞到行人电瓶车灯光暗近光灯没有看见人
52分钟前
崔斌律师
近期帮助 24408 人
车在收费停车场,墙塌了,车被砸了,车辆没有商业险,走不了代位追偿,该怎么办
53分钟前
周于炜律师
近期帮助 8987 人
我半封闭了连廊,中间户起诉了,能赢吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询