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一个月工资2400全勤2600，离职的时候说要提前一个月，但工资要下个月15号来领取
更新时间：2022-12-12 20:25:50
问题描述：
我在我这边上班五天，一个月工资2400全勤2600，离职的时候说要提前一个月，然后又发消息说你可以离职，但工资要下个月15号来领取，今天十五号我来领取他们又拖
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入职三天就辞职，公司按照出勤天数给计发工资报酬。用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以先与用人单位协商，协商不成的可以向当地劳动监察大队举报，或者向
仲裁
委员会申请仲裁。
2022.12.12 20:25:50
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离职压一个月工资
劳动合同纠纷
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你好，我上个月提前一个月辞职了，这个月工资公司说下个月发。但是我这个月想要 可以的吗？
你好，既然离职可以要求工厂一次性支付完工资，否则可以向当地劳动局投诉的。
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1，依法辞职。 2，单位应在30天内办理退工手续，并中止社保交纳手续。给你一份退工单。 社保账户由社保中心安全地保管。 3，进新单位，交给他们退工单。新单位可办
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后来我就辞职了，去公司交接的，他说工资要等到下下个月才发，一个月连十几天的工资只给我3000
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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当时去面试他说一个月工资3000，后来2号还没给工资，他说我没提前一个月打离职，又要扣除我的工资
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者
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你好，今天离职了，老板说要提前一个月，不然扣我一个月工资合法吗
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我工作的地方是每个月15号开工资，压半个月的工资，老板说过要是辞职要提前一个月说，我提前一个月说了，
你好，这个是可以收集证据申请劳动仲裁
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