我已工作16年,我意外怀孕,做了人流手术,休假7天,单位给我参加的生育保险,我7天产假要扣工资吗?

更新时间:2021-07-14 00:14:09
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我已工作16年,我意外怀孕,做了人流手术,休假7天,单位给我参加的生育保险,我7天产假要扣工资吗?
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我已生过一个孩子,现在又怀孕了,不打算要孩子,做人工流产,是享受15天产假,还是病假
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休
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我已经生育二胎,但是前几天又做了流产手术,今天公司告诉我15天的产假我没有工资我还要另外再倒扣15天
产假工资和生育津贴,就高领取,简单说来就是:<p> 1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工就ok,生育津
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我想咨询一下,我老婆怀孕7个月了,在单位上班2年了,生育保险也交着呢,我想问问,产假和哺乳假可
2018年国家产假最新规定   产假的分类   必须享受的休假   1.产假:98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。   2.产前检查
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医院检查意外怀孕,我休假四天,我单位有医疗保险,请问我两次一共休息了7天假,单位扣我工资了,合法吗
意外保险保障范围编辑 基本保障 1、死亡给付:被保险人遭受意外伤害造成死亡时,保险人给付死亡保险金。死亡给付是全部给付。 2、残废给付:被保险人因遭受意外伤害造
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怀孕不满三个月,执行人工流产,休息了15天,有生育险,单位工资怎么发
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动监察大队投诉!
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