单位因人员多，无辜被开除，怎么办

更新时间：2022-12-13 00:10:56

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用工单位无故开除员工可以要求单位给予双倍的经济补偿，经济补偿金的标准按员工在本单位的工作年限计算。无故开除属于违法解除劳动合同，赔偿标准为每工作一年支付二个月的工资。

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