我在公司已经转正,但未签劳动合同,离职是按3天还是30天算

更新时间:2021-07-12 14:17:35
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您好,我在公司已经转正,但未签劳动合同,离职是按3天还是30天算
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    试用期一般提前3天(转正后是一个月),告知公司离职就行。未转正表明没有签订正式合同,按照法律来说,在转正之前任何时候都可以离职。解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利单方解除劳动合同,不用用人单位批准
    2021.07.12 14:17:35
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现在我和这个公司没有签劳动合同,我得提前30天说我要离职,是吗?那我提了离职了还要再干一个月是吗
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权,请求支付工资,但是没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
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试用期三天后转正的,转正后上了10天,没有签劳动合同,现在辞职要提前几天
你需提前30日通知用人单位解除劳动合同,自愿解除劳动合同,公司不需支付经济补偿金。 你2月14日到该公司上班,5月10日才签订书面劳动合同,可以要求公司支付2个
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我在工厂上班37天,签了劳动合同,试用期是三个月,有提前7天辞职,辞职到本月5号!可公司不批辞
则公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、 和其他损失等。
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