腰1椎体压缩性骨折愈合,想知道工伤鉴定在几级

更新时间:2022-12-13 12:31:19
问题描述:
胸12,腰1椎体压缩性骨折愈合,想知道工伤鉴定在几级
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助72319 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    需根据压缩程度确定
    2021.07.10 10:52:02
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助329456 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级要看具体的鉴定情况。伤残鉴定主要看伤者是否存在伤残疾、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,对伤残程度进行综合判定分级。
    2022.12.13 12:31:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
腰3椎体爆裂性骨折可以鉴定几级残疾
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
车购置税怎么算
车购置税怎么算
车辆购置税
我想问一下胸12椎体压缩性骨折属于几级工伤呢
首先进行工伤认定,一个月内单位申请,超出一个月一个人名义申请。时限为一年。 认定下工伤后,进行劳动能力鉴定,一般骨折会鉴定九到十级上次那,出了鉴定结果
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
交通事故,胸12椎体,腰1椎体压缩性骨折检定几级伤殊。
交通事故赔偿一般情况下是可以协商解决的,如果协商不成,可以向法院提起诉讼。 首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。 其次
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
腰1椎体压缩性骨折工伤鉴定为几级
如果椎体压缩前缘高度小于二分之一的,工伤等级在九级左右。建议具体以坚定结果为准。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因工伤导致腰1椎体轻度压缩性改变,腰1左侧横突骨骨折可以鉴定为几级伤残
通常情况下,在劳动者因工伤住院的情况下,可以获得一定的工伤费用补助,具体包括如下费用: 医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工地上班,来到医院结果是胸8椎压缩性骨折和腰3椎骨折,去鉴定工伤应该是几级?
工作中发生的伤害,是工伤。 具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 工伤认定后再做劳动能力鉴
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位未向员工提供工资条行为是否合法
不合法。单位未提供工资条,员工可先与单位协商,要求提供;协商不成,可向劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律手段维权。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1360
有没有权利让我转班,我没有犯错?
你好,具体需要根据是什么原因
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何匿名举报雇佣童工?
你好。可向劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
员工正常辞职是人走账清吗?
临时工辞职是人走账清,但如果给用人单位造成损失的,应当依法承担赔偿责任。  《劳动法》  第二十四条  经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。  第三十一
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1035
工作环境和强度都比其他岗位差、高,但是工资却一样,能否让公司给加工资
可以申请加工资。具体操作:1.口头申请,与老板沟通,阐述工作环境和强度的差异,表达加工资的意愿。2.书面申请,撰写申请书,详细说明工作环境、强度与工资的差异,提
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中间一个半小时休息时间但是从上周开始就要求加班到7点半完成业绩业绩没有完成这周要求加班到8点半怎么办
加班超时需依法处理。具体操作:1. 与单位沟通,要求按法律规定支付加班费;2. 协商不成,可向调解组织申请调解;3. 调解无果,向劳动仲裁委员会申请仲裁;4.
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我女朋友在足浴店上班,突然联系不上了,我和她在异地城市,已经7小时没联系上了
为预防类似情况再次发生,建议加强沟通,了解女朋友的工作环境和内容,确保她的工作合法合规。同时,也可以提醒她遵守法律法规,避免参与任何违法活动。此外,保持联系畅通
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
5分钟前
阮兴军律师
近期帮助 13056 人
借钱人不还,我可以起诉持卡人吗
6分钟前
阮兴军律师
近期帮助 13056 人
小区想成立业主委员会
9分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18783 人
钱被扫错了,能要回来吗
9分钟前
阮兴军律师
近期帮助 13056 人
机器被别人租去改地结果是非法采矿,现在机子被国土扣了怎么办。
17分钟前
郑伟律师
近期帮助 2646 人
你好,我刚支付了,怎么不能发问题?
18分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 22070 人
关于加盟的问题
21分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 22070 人
您好,咨询一下,女方得了恶性肿瘤,男方要和女方提去离婚怎么办
23分钟前
侯小云律师
近期帮助 162574 人
本应该赔偿53万元,只补偿三万元,如何再上诉
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询