没有签合同无缘无故辞退员工

更新时间:2021-07-08 14:13:55
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没有签合同无缘无故辞退员工
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16位律师解答
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  • 石佳佳律师
    服务地区:湖北-武汉 185-0274-7533
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    你好,用人单位不和劳动者签订劳动合同是违法的行为,无故辞退员工是需要支付赔偿金的。是用人单位不和你签劳动合同吗?你是正式员工吗?用人单位辞退你没有给出任何理由吗?你可以向劳动部门申请劳动仲裁,可以要求对方按照法律规定的去赔偿。对方不执行可以向法院起诉,法院的判决是有强制力的。你可以委托律师进行维权。
    2021.07.07 16:43:00
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  • 丁嫣律师
    服务地区:湖北-武汉 195-2297-5905
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    你好,可申请劳动仲裁,要求单位支付未签劳动合同的双倍工资、违法解除劳动关系的赔偿金。请问在公司工作量多久呢?详情可与我进一步沟通,我将全力维护你的权益
    2021.07.07 17:42:30
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  • 杜红涛律师
    服务地区:湖北-武汉 136-2861-8395
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    你好,公司不能无故辞退员工,否则需要支付补偿金。请问是什么原因辞退你呢?有签劳动合同吗?具体的情况可以进一步联系,我会全力维护你的合法权益。
    2021.07.07 17:38:29
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  • 程智华律师
    服务地区:湖北-武汉 181-6279-8105
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    你好,可以告知一下具体情况吗,以便我们更好的帮助你。
    2021.07.07 16:39:54
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  • 桂传民律师
    服务地区:湖北-武汉 182-7141-0139
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    单方面辞退员工没有签劳动合同可能要支付双倍工资补偿
    2021.07.08 14:13:55
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  • 任萌律师
    服务地区:湖北-武汉 189-0863-2235
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    你工作了多久?为什么要辞退你?
    2021.07.08 08:19:40
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  • 黄辉律师
    服务地区:湖北-武汉 180-6401-4480
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    您好,请问在单位做了多久呀?
    2021.07.07 17:04:34
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  • 杨建华律师
    服务地区:湖北-武汉 135-5465-4004
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    您这边具体什么情况呢?
    2021.07.07 16:38:42
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  • 李琴律师
    服务地区:湖北-武汉 180-6401-4480
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    您好,您工作多长时间了
    2021.07.07 16:39:25
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  • 找法网咨询顾问
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    您好,请问您入职多久了?月工资大概是多少?
    2021.07.07 16:49:58
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  • 李澍青律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好 你这边工作多久了呢?
    2021.07.07 16:41:55
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  • 刘子健律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,请问时间入职的。可以证明劳动关系吗?
    2021.07.07 16:48:13
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  • 曹乐维律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,您的意思是没有与单位签订劳动合同是吗?您已经在单位工作了多久了呢?单位在客观上来讲有没有辞退理由?建议您跟我阐述以下具体情况,我会为您争取合法权益。
    2021.07.07 16:57:53
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  • 陈畅律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好!这类劳动纠纷争议应当首先确认你与用人单位之间存在劳动关系,没有劳动合同可以通过工资条、打卡记录等其他事实依据作证。用人单位无缘无故辞退员工违反劳动法的规定,应当承担赔偿责任,具体操作程序可以进一步沟通研究。
    2021.07.07 17:13:57
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  • 周和律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,请问你上班多久了?如果公司无故辞退是可以要求赔偿的,一直没有签订劳动合同也可以要求。请问现在是否还在上班,有没有和公司协商过?
    2021.07.08 10:23:03
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  • 梁玉蓉律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,你这边是什么工作呢,如果是劳动合同的话,无故辞退是要支付双倍赔偿金的
    2021.07.08 12:19:07
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没有签合同突然辞退员工
这是有赔偿的 做一年给一个月的本人工资
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公司无故辞退员工,辞退后不发工资
1、无故被辞退,员工可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金。 2、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双
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老板无故辞退员工该怎么补偿,但是没有签合同
经济补偿金要按照以下的标准支付:<p> 1、按员工在该公司工作的年限,每满一年支付一个月工资;<p> 2、员工工作六个月以上不满一年的,按一年的标准计算;<p>
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火锅店没有和员工签合同,就可以无辜辞退员工吗
消费者签合同未读,合同有没有法律效应?有法律效力,是否读合同是消费者的权利,不读意味着放弃权利,不影响合同的效力,除非合同本身显失公平或者明显排除消费者的权利。
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无缘无故辞退没签合同的员工。
可以要求双倍工资,及加班费,等。协商不成,可以申请劳动仲裁。具体有什么不懂的,可以来电免费咨询。
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没签合同辞退员工
有权要求双倍工资。
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辞退没签合同的员工
无原因辞退,需要公司按年资赔偿,一年一个月,半年半个月,不满半年按半年,满半年不满一年按一年,工资标准按上一年度个人平均收入
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手机合同期还没到,手机能卖吗
你好,具体是什么情况呢?如有争议可以向消费者协会投诉维权
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我被ps骗签了合同,现在想退他们吞吞吐吐
你好,这个建议谨慎识别处理的
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我今天在影楼消费1188,但我不想拍了,签合同了,这个钱还能退回来吗钱还能退回来吗?
能否退款需结合合同判断。1. 查看合同是否有退款条款;2. 合同无效或被撤销时,可要求返还钱物;3. 无相关约定时,一般不退钱,但可尝试与对方协商。
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我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
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合同主体不适格的风险包含哪些
合同主体不适格风险大。处理时需确认合同方民事行为能力,无民事行为能力人签合同无效;限制民事行为能力人签的,需法定代理人追认。若合同已履行,可能需通过法律途径解决
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