我在酒店前台上班工资说的是4500一个月

更新时间:2021-06-08 07:57:29
问题描述:
我在酒店前台上班 工资说的是4500一个月
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 边宇律师
    服务地区:上海-上海
    我在酒店前台上班 工资说的是4500一个月,有什么纠纷
    2021.06.08 07:57:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
上班一个月辞职有工资吗
上班一个月辞职有工资吗
劳动合同纠纷 435
酒店的前台工资多少钱一个月多少钱一个月
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我在酒店上班之前应聘的时候说是试用期2300现在半个月不干了,竟然给我说没有工资的
试用期工资的约定--《劳动合同法》的一个漏洞与此同时,《劳动合同法》对试用期劳动者工资水平也作出了保障:劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我应聘一个酒店前台收银工作,他们说要收1500的押金就是保证金,还有就是试用期期间自己走说没有工资合
用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。据了解,所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用人单
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
私人宾馆应聘时候说的工资2000,三天试用完了说是1800,想辞职,那我这三天试用期有工资吗
1、按照《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。你们之间的劳动关系是是受法律保护的。 2、按照《劳动合同
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我五月份在一家酒店做收银工作,当时说工资2600满勤
帐目不清跟你有关系吗?帐目每天都会核对的吧,帐目不清跟开不开工资没有关系
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
11分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
你好,我们买房的时候没有告知小区另一半属于安置房,属于欺诈吗?
11分钟前
河南光法南阳律师
近期帮助 28914 人
我想问一下父母离婚的情况下是个独生子跟着父亲财产是归已经离异的母亲吗?没用立遗嘱
14分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
请问用夫妻俩人的房产证向别人抵押借款,如法院拍卖后只能动用一人赔偿,而未签字的一方有权利不承担吗
15分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
自然人先立遗赠扶养协议后来遗嘱他去时候按哪个
19分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
我想咨询一些离婚相关问题
20分钟前
余伟安律师
近期帮助 4850 人
因工作环境得了皮肤病算不算工伤
30分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
朋友欠钱不还
30分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9960 人
货已经发出去了商家填不了单号怎么弄
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询