为拿工伤补助金,单位要求我离职,这样前面工龄算中断了吗

更新时间:2021-05-31 22:25:52
问题描述:
为拿工伤补助金,单位要求我离职,社保停2个月,但工资正常发,这样前面工龄算中断了吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1601987 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
    2021.05.31 22:25:52
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
辞职了社保自动停吗,员工中途辞职一个月但是社保没有停过,工龄怎么样算。
用人单位没有给员工交社保辞职是可以的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤伤残十级,本人想辞职,还是先申请工伤待遇?辞职单位要补发工资不,或要扣回社保费不?只付了社保
千万不要离职啊,离职就没有停工留薪期工资了阿!现在处于休假期间工资正常发放的。直接做工伤认定和鉴定,然后起诉工伤赔偿啊!委托律师办理吧
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经正常离职2个月了,现在公司说我以前出差报销单有问题,要扣我的工伤失业补助金,这个是合法的吗
需要落实下是否购买了工伤保险;其次,如果购买了工伤保险,应由单位或个人申请工伤认定;再次,在认定为工伤,且购买了工伤保险,才能由工伤保险部门支付员工的相关工伤赔
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是三个月都不能转正,不会结工资给我,我以未缴纳社保提出离职,这算自离吗?
拖欠银行欠款被银行起诉判决后,欠款人仍不履行还款义务的,银行可以申请法院强制执行,其执行方式有查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产   《
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
社保交了7年多,现在公司让我们停缴一个月的社保,这样做我前面的工龄还有吗?会算离职吗
根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商 协商不成 去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工伤九级,现在我个人提出离职,除了工伤补助金,和失业金以外,单位需要给我补偿金吗,合法吗
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。   停工留薪期一般不超过12
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
该7月份退休,等社保批文,在单位多上2个月班,、是领取社保工资?单位工资?还是两项工资同时领取?
社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中,雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用,它是社会保险基金的最主要来源,也可以认为是社会保险的保险
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
主播签了两年合同,说离职后两年内不能去其他主播公司播合法吗?
您好,请问您的具体案情诉求是什么呢,需要做一下详细描述
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1345
24小时劳动监察大队的在线电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
特殊工种工作年限的法定确认流程
确认特殊工种工作年限,可依据劳动合同、工作记录等。需确保资料真实完整,以准确计算工作年限。如资料缺失,应及时向用人单位或相关部门申请补办,避免影响退休等权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
16岁的虚岁能打暑假工吗?
法律分析:年满16岁可以去打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1015
实习期有什么需要注意的
在实习期间,如遇到工资待遇不明确的情况,可首先与雇主沟通协商,明确工资标准及支付方式。若工作时长过长,可查阅劳动法规定,确保自己的工作时间不超过法定上限。若权益
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有劳动合同,公司能否认劳动关系吗
有劳动合同可认定劳动关系。如公司否认,可申请劳动仲裁,仲裁不服可起诉。需准备劳动合同、工资支付记录等证据,证明劳动关系存在,维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司让员工办两张工资卡违法吗?
公司让员工办两张工资卡,员工应先了解公司目的。若合理合法,可办理并妥善保管;若涉嫌违法,应拒绝并举报。同时,保护个人信息和资金安全,及时咨询法律意见。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
28秒前
广东天习律师
近期帮助 91472 人
中介骗我工资
51秒前
阮兴军律师
近期帮助 13006 人
未成年人父亲不管孩子,说自己不需要孩子养老,不愿意支付孩子赡养义务,请问可以怎样要回抚养费
58秒前
广东天习律师
近期帮助 91472 人
像这种情况我应该怎么办
1分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 3172 人
公司拖欠5个月薪资可以走被迫离职吗需要准备些什么材料可以申请哪些补偿
2分钟前
广东天习律师
近期帮助 91472 人
请问一下,妻子在预产期,即将生产,刚好此时,丈夫被所在公司提出辞退,公司对丈夫需要怎么赔偿?
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 91472 人
开电动车逆行对方自己摔倒
5分钟前
周于炜律师
近期帮助 12047 人
我的发型不过关老师有权利以此理由不让我去上学吗
6分钟前
周于炜律师
近期帮助 12047 人
买的二手空调有问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询