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不发工资，这样违法吗
更新时间：2021-05-18 16:30:39
问题描述：
新员工入职前期5天培训中途被劝退或者自动走人，不发工资，这样违法吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区：北京-北京
186-1120-1551
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您好，一般员工主动要求辞职，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位拒不支付工资的，可以申请劳动仲裁，主张自己的权益
2021.05.18 12:05:28
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吴中律师
服务地区：北京-北京
137-1879-1323
咨询我
您好可向劳监部门举报处理要求足额支付工资
2021.05.18 13:01:56
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王俊颖律师
服务地区：北京-北京
400-8332-2276
咨询我
您好，您可以去劳动监察部门投诉
2021.05.18 11:53:10
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平台特邀律师
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1529163
人 · 响应时间
平均4分钟内
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你好，可以申请
劳动仲裁
2021.05.18 12:17:58
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周晨律师
服务地区：北京-北京
不合法，公司安排员工参加工作赔偿也是有工资的。
2021.05.18 11:50:29
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苏宁律师
服务地区：北京-北京
您好，您可向用人方要工资。
2021.05.18 14:30:12
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李淼律师
服务地区：北京-北京
您好，您可向用人方要工资。
2021.05.18 14:30:23
点赞
李国蓓律师
服务地区：北京-北京
您好，出勤期间公司需要支付工资，可以申请劳动仲裁。
2021.05.18 16:30:39
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