劳动关系已被别的公司签了劳动关系，怎么解除

更新时间：2021-05-12 18:00:34

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在自己不知道的情况下，劳动关系已被别的公司签了劳动关系，怎么解除

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在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动合同纠纷。

2021.05.12 18:00:34

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你好，自动离职解除劳动合同协议书主要内容有：甲方：　　乙方：　　甲乙双方于xxxx年xx月xx日x签订为期xx年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

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?我让公司给出具一个解除劳动关系，公司说没签劳动合同不需要解除什么劳动关系。请问我该怎么办

根据《劳动合同法》第三十九条第一款规定，劳动者在试用期被证明不符合录用条件的，可以解除劳动合同。具体条款如下：　　第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以

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劳动关系解除，

你好，这种情况可以投诉或者仲裁

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公司原因与我解除劳动关系

你可以申请劳动仲裁。

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没有签合同，怎样解除劳动关系

不合法

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是否因员工问题而损失10万元，是否需要赔偿损失

可以根据公司规章制度处理

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如果员工不同意，是否准备撤离现场

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公司要求第三方评估公司对员工进行人才评估，是否合法？你能拒绝吗？

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劳动局合同只有公司一份具备法律效力嘛?

有效但违法，应尽快处理。如公司未给合同，先与公司沟通索取；若公司不配合，向劳动监察部门投诉；如造成损失，可提起劳动仲裁或诉讼。

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到了退休年龄，有补偿吗？

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内

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校企合作在工厂上班，目前想辞职但是驻场和组长一直推迟一直不给离职单该怎么办？

劳动者申请辞职，公司领导不批准，而且没有确定签订劳动合同，公司还拖欠工资的，建议反映到就业局解决，按照劳动合同法规定，申请双倍工资及赔偿。

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刘律，我看您帮助了那么多人，感谢您的热心肠。我多年前在事业单位工作，二十年前因考研离开原单位涉及到时

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