我这边3月12去上班,试用期一个月,现在通知我5月转正,4月的提成有吗?

更新时间:2021-05-01 17:42:57
问题描述:
您好。我想问一下我这边3月12去上班,试用期一个月,后面又给我延长到4月30号,现在通知我5月转正,5月10号发工资,4月的提成有吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1853696 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
    2021.05.01 17:42:57
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我是兼职,我在5月到8月的临时劳动合同上签字,准备的事5月6月周末去,7月8月每天都去,但是7月8月
1、首先,由于劳动者违反劳动合同有关约定而给用人单位造成经济损失的,应依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定,由劳动者承担赔偿责任。 2、就您的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
您好刑事辩护律师,我就是在5月25号提到的离职申请,到6月25号宣布辞职,但5月的班我所有上完后,企
根据根据,劳动者辞职须提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期的提前三日通知。但是,如果出现了《劳动合同法》第三十八条第二款规定的特殊情形,劳动者可以随时解除劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作从2月18号到3月9号,现在辞职,扣我3月的工资,没签劳动合同,这样可以吗
一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是3月15号进公司,试用期2个月。签订合同。5月15号转正以通过。那6月是否有发半月转正工资
1、工伤赔偿同员工有没过试用期没有关系,只要等级相同,补偿金额是一样的; 2、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 114428 人
收到传票,2022年说卖出去一瓶蓝月亮洗衣液是假
22秒前
天习律所律师
近期帮助 42087 人
你好,实习专业不对口,学校不给发毕业证,合理吗
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 114428 人
工地不让做饭,有的甚至不吃饭上班,开出7000元的罚款,另外追加老板的2000元的罚款,合法吗?
8分钟前
谕维律所律师
近期帮助 294 人
有陕西省安康市汉滨区的律师吗
9分钟前
周清智律师
近期帮助 24276 人
在交了物业收费的情况下,在自租商铺门口外摆,物业还有权收取其它费用吗?
10分钟前
余联刚律师
近期帮助 114428 人
就是我做了8点天我要回去,然后店里老板只给我一半的工资。
11分钟前
张诗浪律师
近期帮助 389 人
不认识的人侵犯本人肖像权怎么办
11分钟前
余联刚律师
近期帮助 114428 人
被公司开除工资要到下个月才发
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询