首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
广东法律咨询
>
惠州法律咨询
>
惠州劳动合同纠纷
> 咨询详情
小老板拖欠工资已经拖了四个多月了
更新时间:2021-04-30 09:34:05
问题描述:
小老板拖欠工资 已经拖了四个多月了
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜远波律师
服务地区:广东-东莞
133-7771-3505
咨询我
您好,是否有签订书面劳动合同?
2021.04.30 08:33:58
点赞
谢子文律师
服务地区:广东-肇庆
150-8966-5348
咨询我
您好,您可以要求老板赔偿
2021.04.30 08:22:51
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
220558
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
"老板拖欠工资:
1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。
如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。"
2021.04.30 08:21:12
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1569010
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。
注意,收集相关
证据
证明。
2021.04.30 09:30:13
点赞
知荣律师
服务地区:广东-广州
你会,有没有签订劳动合同呢?拖欠工资是可以要求赔偿的!
2021.04.30 09:34:05
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司八个月未发工资算拖欠工资吗
劳动合同纠纷
441
老板拖欠工资,已经拖了快两个月了。
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
拖欠工资可以起诉法人嘛
民法典
3092
拖欠货款已经超过诉讼时效怎么办
民法典
840
拖欠两个多月后,老板一直拖着脚步
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板拖欠工资该怎么办
劳动合同纠纷
305
老板拖欠工资已经拖了一个多月了。
单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拖欠工资,将由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。 法律依据: 《中华人民共
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板拖欠工资怎么办,已经拖了两个多月,
用人单位拖欠工资怎么办 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板一直拖欠工资目前已经拖了五六个月了
可以起诉要求他支付啊。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司老板拖欠工资,已经拖了一个月多月了
恶意拖欠协商不成劳动局反应
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板拖工资拖了三个多月了 还有两个月工资没发 我该怎么办
可至劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工程款拖了三个多月了
可以起诉结算的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一家汽车4S店,工资组成为基本工资 提成。如客户不满意、是否符合劳动法等法律法规,是否合法?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
休产假期间合同到期该怎么处理?
休产假时合同到期,一般应续延合同至产假结束。如果单位提出不续签,需支付经济补偿。处理方式需根据具体情况选择,但必须遵守《劳动合同法》相关规定,保障女职工合法权益
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
应届毕业生签订了三方协议,公司不发工资怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一直没有签合同,辞职后能向公司赔偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
购买社保满20年,年假多少天?
在原工作单位工作满10年,新单位工作满1年,年休假多少天,可以是5天
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好公司没有提前一个月通知搬迁应该怎么赔偿
你好,你可以拒绝搬迁何公司协商赔偿。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高三最后一个月了,不想去学校,如何请假。
高三学生请假,首先需明确请假原因,如生病、家庭事务等,确保理由合理。其次,按照学校规定流程,向班主任或教务处提交书面请假申请,并附上相关证明材料。如请假时间较长
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
按规定天津产假128天还是158天
产假应当是98天。 正常的产假是98天,难产增加15天。从开始,各省开始有自己的奖励假,奖励假的天数就不统一了,有些是一个月有些是两个月,所以128天也有,1
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
惠州律师
同城律师:
博罗县律师
惠东县律师
龙门县律师
惠城区律师
惠阳区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 112255 人
对向各自在自己车道行车!对方突然驶入我方车道撞上我方责任应怎么划分?
1分钟前
昝会利律师
近期帮助 485 人
你好这个上海泗洲公司有个平台叫佰惠选品我的店铺关闭了然后我问什么时候能提现他说这个月11号现在线上客
3分钟前
王珂律师
近期帮助 76485 人
公司强制员工使用微信小程序做工单合法吗?
5分钟前
岳超律师
近期帮助 6123 人
被人殴打后报警,派出所立案后伤情鉴定结果轻微伤,是否可以远程委托代理并代替被打者完成调解或者调解不成
6分钟前
周清智律师
近期帮助 22235 人
在哺乳期间请假单位说的要自己承担请假那那几个月的职工医保
8分钟前
周清智律师
近期帮助 22235 人
父亲没收了我的充电宝违法吗
8分钟前
周清智律师
近期帮助 22235 人
职工医保当月最迟缴费时间是多少号
9分钟前
周清智律师
近期帮助 22235 人
找了法务协商网贷,收了三百定金,然后终止合同了,还要付尾款吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询