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入职7年，未签合同，现在才签，合法吗
更新时间：2021-04-29 14:05:00
问题描述：
入职7年，未签
合同
，现在才签，合法吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
蔡明红律师
服务地区：江西-南昌
139-7089-0896
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你好，根据《劳动合同法》的规定，公司没有与员工签订书面的劳动合同当然是违法的，没有签订劳动合同的公司需要向员工支付双倍工资。你可以与公司协商解决，如果协商无法解决的话就只能走法律途径的。
2021.04.28 17:52:08
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应娅婷律师
服务地区：浙江-杭州
181-5717-8251
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你好，未签的时间可以要求支付双倍工资，以11个月为限。现在可以转为无固定期限劳动合同
2021.04.29 14:05:00
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程杰律师
服务地区：浙江-杭州
188-6883-2993
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你好，有缴纳社会保险的吗
2021.04.27 21:32:22
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孔德律所律师
服务地区：浙江-杭州
400-6062-2325
咨询我
可以要求工资的双倍赔偿
2021.04.28 21:43:32
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2021.04.27 20:06:54
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黄帅律师
服务地区：浙江-杭州
你好，这个情况一般是不合法的
2021.04.28 16:51:04
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