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本人昨天正常离职，劳务派遣拖欠工资不发

更新时间：2022-12-24 16:15:45
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本人昨天正常离职，劳务派遣拖欠工资不发
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    可申请劳动仲裁维权
    2021.04.26 19:25:33
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    离职了公司拖欠工资不发，劳动者可以与用人单位协商，约定支付劳动报酬的时间；也可以向劳动行政部门举报，由该部门责令期限支付；可以依法申请劳动仲裁、调解等。
    2022.12.24 16:15:45
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    陈中律师
    服务地区：江苏-苏州
    你好，建议向劳动监察大队投诉。
    2021.04.26 19:33:15
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上班才十几天离职工厂不批怎么办，我是劳务派遣工，还是劳务派遣可以克扣工资
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单位拖欠工资是一个常见的问题，可以通过下面的方法解决： 1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元
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我辞工后劳务派遣公司拖欠我工资不发
可以向当地劳动监察大队投诉维权，主张工资
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我是劳务派遣的临时工，如今已经辞工到期并且在用工单位办理了离职手续，现在劳务派遣一直拖着工资不发
根据《劳动合同法》第六十二条第 (三)款规定，用工单位对劳务派遣人员有支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇的业务。
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1.我是一个劳务派遣员工，劳务派遣给我们发工资不按时发工资条，如果劳务派遣真的扣了我的钱违法吗？算不
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。 去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明
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如果公司不和我续签合同，该如何赔偿我？
劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
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我和中介签了三个月的合同。然后在三个月前就被解雇了
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建议向劳动部门投诉
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不辞职不直接去工作的后果是什么？
按照公司的规章制度来办理
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公司能否解雇她，没有任何补偿
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