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工伤期间公司发工资，是只发基本工资吗

更新时间：2021-04-12 10:45:55
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工伤期间公司发工资，是只发基本工资吗
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  • 张静雨律师
    张静雨律师
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    单位应当按照员工受伤前的工资标准支付工伤期间的工资。
    2021.04.12 10:45:55
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  • 秦宇律师
    秦宇律师
    服务地区：江苏-无锡 138-0617-2801
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    合理休息期间的工资参照受伤前的平均工资为准
    2021.04.11 08:55:44
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  • 丁力律师
    丁力律师
    服务地区：江苏-无锡 152-6152-1206
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    是的，是这样的，是这样的，是这样的，
    2021.04.11 11:52:13
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1587925 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    好，公司在你受伤后一个月内应该给你申报工伤；如果公司没有在你受伤后一个月内给你申报工伤，你自己可以在一年内申报工伤。工伤认定后，进行伤残等级鉴定，然后根据鉴定结果进行工伤待遇赔偿。停工留薪期间，公司应该给你按照原工资待遇发放
    2021.04.11 07:48:36
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888 人咨询过
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