一是关于缴交社会保险费的问题。按照规定,私营企业同样应为其职工(不管是否签订有书面劳动合同)购买养老、失业、医疗、工伤、生育等各种社会保险。但如果企业不为职工购买社会保险,现职工要求企业为其补缴各社会

更新时间:2005-05-23 11:50:31
问题描述:
劳动
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 盛学军律师
    服务地区:上海-上海
    1.单位应当在职工进入企业后就应为职工缴纳社会保险.
    2.如果企业仅仅是名称上的变更,那么仍应为变更前的职工缴纳社会保险;
    2005.05.23 11:50:31
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动问题。
根据劳动合同约定确定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动纠纷,
依据你们合同约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法方面
建议申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动纠纷!
建议还是依法维权比较好
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一是关于缴交社会保险费的问题。按照规定,私营企业同样应为其职工(不管是否签订有书面劳动合同)购买养老
各地实施保险、保障制度的时间不尽一样,你可具体到当地劳动保障部门咨询了解.变更后的企业是否应为其变更前的企业职工欠缴的社会保险买单,应根据变更时的约定或者规定处
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一是关于缴交社会保险费的问题。按照规定,私营企业同样应为其职工(不管是否签订有书面劳动合同)购买养老
您好: 国家规定的是失业、医疗、和工伤三种保险,其他险种并不是强制交纳的范围,当然可以自愿交纳。 具体操作方法,你可以咨询当地社保部门。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
17分钟前
刘江律师
近期帮助 2612 人
你好在吗,我是上班受伤后快一年了,申请工伤被中止了,还可以继续申报吗
20分钟前
许睿律师
近期帮助 2306 人
你好我想咨询下离婚官司
21分钟前
许睿律师
近期帮助 2306 人
不给加班费随意扣工资
25分钟前
姜月律师
近期帮助 23719 人
老板晚上收手机这合适吗
26分钟前
姜月律师
近期帮助 23719 人
不跑外卖了未满一期商家有权利强制性拿回车子吗
39分钟前
刘江律师
近期帮助 2612 人
我家狗被毒死1个半月了,还能报警不?
41分钟前
刘江律师
近期帮助 2612 人
你好我想问问16岁的学生去办银行卡要限额吗
45分钟前
南宁国晖律师
近期帮助 2698 人
婚姻诈骗的钱能要回来吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询