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请问在单位工作25年,休假期间没有工资,这合劳动法吗?
更新时间:2022-12-29 08:01:35
问题描述:
请问在单位工作25年,现在因为生病住院,出院后医生告知需休假6周,休假期间没有工资,这合劳动法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周文才律师
服务地区:四川-成都
191-0288-8898
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不合法,可以向劳动监察大队举报。
2021.03.15 15:14:18
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根据伤情,结合医生诊断,单位须付80%的工资。
2021.03.15 15:57:01
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已帮助
1475145
人 · 响应时间
平均3分钟内
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员工休病假期间,单位可以按照低于当地最低工资标准,但不低于最低工资标准的80%来计算工资。至于具体的工资数额则由单位依法在上述范围内决定,单位不能进行克扣。
2022.12.29 08:01:35
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