协商解除劳动合同可以领失业保险金吗?

更新时间:2021-03-11 15:23:52
问题描述:
协商解除劳动合同可以领失业保险金吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邓普云律师
    服务地区:湖北-武汉 158-9756-4299
    咨询我
    你好,事由谁提出的解除合同呢?如果是由用人单位提出的,劳动者可以申请领取失业保险金并可享受其他待遇你这边具体情况是怎样的?方便的话,可以跟我沟通一下详细情况。我的联系方式就在主页,我会尽力维护您的合法权益。
    2021.03.11 13:56:27
    点赞
  • 石佳佳律师
    服务地区:湖北-武汉 185-0274-7533
    咨询我
    您好,不可以的。因企业经济裁员、职工违反劳动纪律被开除、辞退以及不适应原工作岗位而被迫下岗,企业与职工解除劳动合同后,才可以领取失业金的。如果您还有问题,可以来电咨询。
    2021.03.11 14:48:56
    点赞
  • 杨建华律师
    服务地区:湖北-武汉 135-5465-4004
    咨询我
    您好,很高兴为您解答这个问题。
    2021.03.11 14:43:38
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助103783 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
    2021.03.11 15:21:06
    点赞
  • 李澍青律师
    服务地区:湖北-武汉
    需要由公司解除,如有其他疑问,请来电咨询。
    2021.03.11 15:23:52
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
协商离职可以领失业金吗?
协商离职可以领失业金吗?
劳动合同纠纷 1815
协议解除劳动合同,请问可以领取失业保险金吗?
您好,非本人意愿离职都可以诉求工龄赔偿
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
协商解除劳动合同可以领失业金吗?
1、如果你是主动了离职,不能领取失业金,建议协商终止。 2、失业金领取条件: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
协商解除劳动合同可以领失业金吗
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
双方协商解除劳动合同,能够领取失业金吗?
失业保险金领取标准 失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为: 1、累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放; 2、累计缴费
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
同单位协商解除劳动合同,那领失业金吗
若用人单位违法解除劳动合同,应当赔偿劳动者的损失,即: 1、造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入的赔偿费用; 2、
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
由于用人单位不及时发工资,员工提出协商终止劳动合同可以领失业金吗?
根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,可以申请劳动仲裁的情况主要是用人单位与劳动者发生的下列劳动争议:    (一)因确认劳动关系发生的争议;    (二)因
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和公司协商后解除劳动合同,公司出示 解除劳动合同证明,可以领失业金吗?
解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时,单位开具的证明。一般情况下都是单位出具,然后去当地人力资源与社会保障局的劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话,可能还要根
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和公司协商解除劳动合同的还可以领取失业金吗?
你好,建议申请劳动仲裁处理。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
法定假日不给予三倍工资是否合法?
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同解除的法定情形有什么,最新的规定是什么
劳动合同解除的法定情形:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者有非过失性辞退情形,用人
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工离职未提前一个月如何处理?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经在一家公司工作了18年。我能得到补偿吗?怎样补偿
一般情况下是可以拿到补偿金,如果公司不配合,你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司不与实习生签订实习协议是否违法?
你好,要看合同约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工应该签什么合同
暑假工需要签合同。应当区别劳动合同和合同之间的关系,劳动合同只是合同当中的一种,要签署劳动合同,合同双方应当满足一方为用人单位,一方为劳动者。法律依据:《中华人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是学校组织实习,但是年龄不够没有去实习在家里呆了五个月要求退学费可以不?
法律分析:可以退,在一定的时间范围内是可以全退或退回扣除手续费等已发生费用后的学费。学费是支付学习的费用,报名交完学费后既确定了学生与学校的经济关系,有法律效力
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 8810 人
就是还有一个多月就要暑假了,但是想退学,他还可以退学费吗
5分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9033 人
就把我撞到了,头撞到了柱子上,脸上还被打了一拳,问他们把我撞到了,怎么办
7分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8810 人
男女朋友分手时候男的打女的
9分钟前
朱庆帅律师
近期帮助 2253 人
已经付款怎么联系你
10分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 2297 人
你好我这边是摩托车买卖纠纷问题
11分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 2297 人
微信好友借钱不还,但是有借钱记录,能不能起诉成功
13分钟前
李德海律师
近期帮助 12451 人
你好,我想咨询,解除同居关系
13分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8810 人
没入住的新房,窗户玻璃碎了,不知怎么碎的,
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询