赔偿方案是按休息之前工资算断还是休息期间工资算断

更新时间：2021-03-11 12:00:38

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单位破产安排休息赔偿方案是按休息之前工资算断还是休息期间工资算断

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工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2021.03.10 22:01:49

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余桂林律师
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肯定要按休息之前12个月平均工资来计算

2021.03.10 22:01:00

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李澍青律师
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休息期间的工资也要算，如有其他疑问，请来电咨询，

2021.03.11 10:24:43

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