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员工辞职报告上写的入职时间和办理社保所签的合同入职日期不一致,有影响吗?
更新时间:2021-03-09 01:34:59
问题描述:
员工辞职报告上写的入职时间和办理社保所签的
合同
入职日期不一致,有影响吗?
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劳动合同的签订日期和入职日期并不是必须要一致的,因为
劳动合同法
上面规定的公司签订劳动合同的时间并不是在入职当日,只要签订劳动合同的时间没有超过一个月,公司就并不违法。
2021.03.09 01:34:59
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