哺乳期请假然后公司要辞退我,公司要赔偿多少给我?

更新时间:2022-12-30 12:29:17
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我想问,哺乳期请假然后公司要辞退我,公司要赔偿多少给我?
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  • 邓发春律师
    服务地区:广西-北海 188-0779-5630
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    公司违法辞退你,按两倍工资赔偿,具体数额要经过计算。
    2021.03.01 23:56:49
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助148154 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:哺乳期被辞退属单位违法解除劳动合同,职工有权要求补偿未签订劳动合同时候的2倍工资款,同时,可以要求单位支付经济赔偿金。经济赔偿金是经济补偿金的2倍。经济补偿具体如下:职工工作满一年的支付女职工一个月的工资,六个月以上不满一年的,也是按照一年计算,如果是不满六个月的,需支付女职工半个月的工资。
    2022.12.30 12:29:17
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在公司工作满10年,现在是哺乳期,公司要辞退我,我能要求公司支付多少赔偿金?
哺乳期内除非有违纪行为否则单位不能解除劳动合同。如果您不要求继续履行劳动合同,那么可以按照工作年限要求公司支付赔偿金。用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应
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怀孕九个月,公司要辞退我,我要多少赔偿金?
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