还不够赔培训费为由拒绝发薪资,并且说不满三个月要收取培训费用,合法吗?

更新时间:2021-01-07 17:05:53
问题描述:
上班三天自离会有薪资吗?我上一家公司以我没有坐满三个月,还不够赔培训费为由拒绝发薪资,并且说不满三个月要收取培训费用,合法吗?我还可以拿到三天的薪资吗?
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    工作一周自离有工资。你上了几天班,就有几天的工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    2021.01.07 17:05:53
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试用期培训有培训费吗?需要赔给公司吗?
你好,有约定服务期吗?签订劳动合同了吗?
全部3个答案 >
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单方面离职,公司要求赔偿培训费合理吗?未签定培训合同,并且我不要一个月工资,还需另外赔偿嘛?
合同期未满,员工辞职的,对单位的培训费是要承担的。对于公司经常加班,员工可以主张加班费!
全部5个答案 >
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实习收取培训费合法吗?
您好,可以协商的
全部1个答案 >
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