上次公司给我签名了劳动合同,但是上面没有写清楚试用期从什么时候到什么时候,我可以进行仲裁吗

更新时间:2021-01-04 14:23:05
问题描述:
您好,我想咨询下,我试用期还没过,上次公司给我签名了劳动合同,但是上面没有写清楚试用期从什么时候到什么时候,而且公司也没有写明医社保的问题,劳动合同也没有分给我一份,我可以进行仲裁吗,医社保一个月扣我500多,说公司已经把医社保补贴在工资里面了。
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2位律师解答
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  • 鞠枫律师
    服务地区:福建-厦门
    劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。可以根据你的要求申请劳动仲裁。
    2021.01.04 11:14:02
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  • 蒋翔律师
    服务地区:福建-福州
    如果无法协商可以申请劳动仲裁
    2021.01.04 14:23:05
    点赞
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