不属于工伤的该如何处理?项目部该理赔吗?

更新时间:2020-12-16 09:42:11
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建筑工地上班,突发疾病,不属于工伤的该如何处理?项目部该理赔吗?
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  • 胥斐律师
    服务地区:江苏-苏州 177-0622-7327
    咨询我
    您好 具体是什么疾病,属于职业病还是什么情况,建议你来电详细咨询
    2020.12.15 13:27:14
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    谢谢你的回复,不属于职业病
    2020.12.15 13:41:30
  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    公司或你都可以向社保局申请工伤认定,伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,根据不同的伤残等级,主要的补偿是:一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、生活津贴、住院伙食补助费、护理费等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄等计算。
    2020.12.15 13:13:55
    点赞
    回复收到!谢谢你的指点。
    2020.12.15 13:42:32
  • 王正东律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好!48小时内有人员死亡可认定工伤
    2020.12.15 14:10:29
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    不属于工伤,不能按工伤理赔的。
    2020.12.15 17:54:08
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  • 余宁律师
    服务地区:江苏-苏州
    突发疾病最终结果是什么?
    2020.12.15 22:19:14
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  • 黄国真律师
    服务地区:江苏-苏州
    项目部没有理赔义务,但是你可以享受一定的非因工待遇。
    2020.12.16 09:42:11
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建筑工地上班,突发疾病,不属于工伤怎么处理?项目部该理赔吗?
"处理流程 1、进行工伤认定。 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、对工
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