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因该有多少工资,工资是怎样算的
更新时间:2023-01-09 12:00:07
问题描述:
我在霍州煤电工作因病清假一个月,因该有多少工资,工资是怎样算的
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工资计算标准的正确算法:工资=月薪÷21.75×月计薪天数×出勤天数比例。
2020.12.15 01:42:35
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1、用人单位病假工资支付标准是自主权。
2、病假工资支付比例:
停工时长在6个月以内的,病假工资支付的标准:
(1)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
(2)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;
(3)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
(4)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
停工时长在6个月以上的,病假工资支付的标准:
(1)连续工龄不满10年的,按本人工资的60%发给;
(2)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的65%发给;
(3)连续工龄满20年及其以上的,按本人工资的70%发给。
2023.01.09 12:00:07
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