缴社保费显示该缴费人存在多个社保经办机构

更新时间:2020-12-17 06:57:58
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缴社保费显示该缴费人存在多个社保经办机构
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    社保缴费为五险一金,一般来说:
    养老保险:单位每个月为员工缴纳工资基数的21%,员工自己缴纳工资基数的8%;
    医疗保险:单位每个月为员工缴纳9%,员工自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
    失业保险:单位每个月为员工缴纳2%,员工自己缴纳1%;
    工伤保险:单位每个月为员工缴纳0.5%,员工自己一分钱也不要缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
    生育保险:单位每个月为员工缴纳0.8~1%,员工自己一分钱也不要缴;
    住房公积金:单位每个月为员工缴纳8%,员工自己缴纳8%(各地情况不同,根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%)
    2020.12.15 09:59:51
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    社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。
    社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数
    2020.12.16 20:48:59
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    社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。
    社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
    2020.12.17 06:57:58
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社保缴费不能缴纳,显示有多个社保经办机构
缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。
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社保网上缴费,显示缴费人有多个社保经办机构
经办机构未按规定审核社会保险缴费基数的,向社会保险经办机构申请行政复议。
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社保显示暂停缴费,社保缴费了为什么显示暂停参保呢
  社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由
全部4个答案 >
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公司已申报了缴费工资并被社保经办机构核定了应缴社保费,现在公司将逾期未交的社保费用给员工,是否能去缴
  社保征缴范围是怎样的,  一、养老保险费的征缴范围  依据《社会保险费征缴暂行条例》,包括国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及
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社保显示部分缴费,个人缴费社保为什么显示有单位和个人?
以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例: 1. 养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。 2. 失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。 3
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社保个人缴费
详细咨询社保部门
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被迫离职需要什么证据
被迫离职需两类证据。一是证明劳动关系的证据,如合同;二是证明非自愿离职的证据,如录音等。若证据充分,可申请劳动仲裁或提起诉讼;若证据不足,建议寻求法律援助,完善
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如果员工在试用期内考试不及格,是否有经济补偿
员工无过错的情况被辞退,可以要求经济补偿,而有过错被辞退的,不能主张赔偿。
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24号离职26号办理离职需要注意什么
办理离职时需注意: 1. 按照单位要求做好工作交接。 2. 看清离职原因,影响经济补偿。 3. 结清工资、经济补偿,并要求出具离职证明。 依据《劳动合同法》规定
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莫名其妙被开除可以申请补偿吗
可以申请补偿。具体操作:1.收集被开除的证据;2.与公司协商补偿事宜;3.若协商无果,向劳动仲裁机构申请仲裁;4.如对仲裁结果不满,可向法院提起诉讼。注意保留相
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离职前没有签劳动合同离职后需要签劳动合同吗
离职后不需签劳动合同。若离职前未签,可补签或索赔。补签需双方协商一致,明确权利义务;索赔则需收集证据,证明劳动关系存在且用人单位未签合同,通过法律途径维权。
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我应聘了一家公司先交了钱然后我去了发现工作和说的不一样不想干了钱能退吗
可以与公司协商退款,如协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本等因素。
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