我在一家连锁网吧工作，然后准备离职，已经提前告知店长他说你离职当月提成不给这是合法的吗

更新时间：2020-12-15 19:03:25

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我在一家连锁网吧工作，然后准备离职，已经提前告知店长我们是工作加提成但是他只给了我们工资他说你离职当月提成不给这是合法的吗

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公司扣工资不合法。《劳动法》规定，用人单位不得克扣劳动者工资，用人单位克扣劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬。

2020.12.12 19:50:36

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劳动纠纷是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动争议。其中有的属于既定权利的争议，即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现的争议，是因制定或变更劳动条件而发生的争议。

2020.12.14 17:03:22

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我国劳动法有明确规定，劳动者通用人单位签订劳动合同后，存在事实劳动关系，用人单位应当为劳动者按时发放工资，不能以任何理由拖欠工资或者违法的克扣劳动者工资，如果存在上述违法情况，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或者以此为理由向法院提起诉讼，讨回自己应得的薪资。

2020.12.15 10:03:04

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劳动者离职用人单位不给工资怎么办？
建议劳动者直接申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁的关键就是需要和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章的文件等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）。

2020.12.15 19:03:25

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