我的工资一直拖欠不给我起诉了老板还没到时间开庭,老板以我一直没给他保账其实发票哪些都被他收走了现在他

更新时间:2020-12-03 15:13:01
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我的工资一直拖欠不给我起诉了老板还没到时间开庭,老板以我一直没给他保账其实发票哪些都被他收走了现在他又起诉了我明天就要开庭了,请问这种情况请律师要请两次吗?
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  • 刘明沛律师
    服务地区:青海-西宁 180-9733-3152
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    您好 您的老板是提了反诉还是另行起诉了?
    2020.11.27 08:12:01
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    已帮助255823 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资
    1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!
    2、劳动争议,前提是有证明劳动关系的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系);
    3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)!立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
    4、如果你对法律不太清楚的,建议及时委托专业律师,为你提供法律帮助。
    2020.12.01 16:52:22
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  • 找法网咨询顾问
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    劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知
    劳部发〔1994〕489号
    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济 补偿,并可责令其支付赔偿金:

    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;?
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2020.12.03 04:43:28
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助744713 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    首先可以和用人单位协商,协商不成。确定用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。
    2020.12.03 15:13:01
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因为拖欠的工资没有支付到法院起诉老板,收到法院传票没有去开庭(因为新年回家,不能参加),说不去将被法
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您好,这种情况可以去申请劳动仲裁解决。
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