我没签劳动合同老板不给我退押金

更新时间:2020-11-26 00:39:34
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我没签劳动合同 老板不给我退押金
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商场上班不给退押金,没签劳动合同,有押金条
劳动押金不退可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令限期退还。订立劳动合同时,用人单位不得以任何形式收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其他费用。收取押金是违规
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没签任何劳动合同,辞职后不退押金
根据《劳动合同法》第三十七条的规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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个体员工不干老板不给发工资退押金
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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老板不退员工押金,老板不给退押金,我们没签劳工合同我该怎么办
用人单位收取押金违法,应当退还。根据《劳动合同法》第九条、第八十四条规定,用人单位招用劳动者,不得向劳动者收取押金。收取押金的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动
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没有劳动合同,老板不退押金
您好您这边是什么情况呢?、、、
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没签任何劳动合同,辞职后不退押金
向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权 。
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没有签合同,老板押金不退
你可以保留交纳押金的证据到劳动监察大队投诉。不签劳动合同,你可以要求单位支付双倍工资。
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发上个月工资不给岗位津贴,合法吗?
你好!建议申请劳动仲裁
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工厂倒闭没有合同如何赔偿标准
你好,需要支付补偿
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五月三天法定,公司只放俩天,说还有一天挪到春节假期中
如果公司拒绝改正,劳动者可以采取以下措施:首先,与公司进行协商,要求公司按照法律规定放假并支付加班费;其次,如果协商无果,劳动者可以向所在地的劳动行政部门投诉,
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我在KTV行业工作了三个月,从来没有签过劳动合同,公司也不给我走
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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您好我是做网管工作的,空调30分钟之前没关扣俩百违法吗
首先,需要查看公司的规章制度或劳动合同中是否有关于未关空调罚款的明确规定,以及罚款数额是否合理。其次,如果公司规定合法且员工未遵守,那么罚款是合法的。但如果员工
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我未满16岁,未满九年义务教育。我来到厂里面打工,想辞职,他们要让我等一个月
不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,对于未成年工,特别是未满16岁的你,雇主应当尊重你的意愿,如果你提出辞职,雇主应当立即与你解除劳动合同,而不是要
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处理方式有两种:一是与公司协商解决,明确权益;二是寻求法律援助,提起劳动仲裁。选择依据具体情况,若公司态度积极,可优先协商;若公司回避问题,建议寻求法律途径。
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对药厂因乙肝欲开除的情况,您有多种处理方式。首先,可以与药厂沟通协商,要求继续履行合同或给予合理补偿。其次,可以向劳动监察部门投诉举报药厂的违法行为。最后,若无
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