请了2个护工在医院24小时照看,请问如果护工在工作期间有突发疾病我需要负责吗?和护工签订了免责协议。

更新时间:2020-11-18 10:52:01
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请了2个护工在医院24小时照看,请问如果护工在工作期间有突发疾病我需要负责吗?和护工签订了免责协议。
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同事工作期间,需要请护工,医院的护工费每天210元,这护理费用是用人单位付吗?
1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。   2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按
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24小时护工,陪护卧床老父,老母亲担心护工送饭出意外,若有如何处理?
24小时护工,陪护卧床老父,现老父住ICU,需送饭,老母亲担心护工送饭出意外,若有,雇主也要承担一部分责任
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工伤,可以不让公司请护工,自己亲属护理,让公司付护工费给亲属吗?
《工伤保险条例》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹
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我丈夫受工伤住院,单位给雇了两个护工,我24小时陪护,请问我有护理费吗?
工伤职工停工留薪期,符合护理条件的,护理费由用人单位承担。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停工留薪期存在生活自理障碍确需护理的,由所在单位负责。用人
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还是跟护工站公司沟通?还有医院的护工站都是外包的。然后每天扣除陪护费用20.所以我不知道怎么办?
工作中,突发脑溢血,摔伤的属于工伤,没有造成新的伤,一般不属于工伤,如果高血压摔倒,摔伤书工伤,告血压不属于工伤。工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的,应
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