提前一个月说辞职,老板应当扣工资吗?

更新时间:2020-11-17 16:19:16
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在奶茶店上班,提前一个月说辞职,老板应当扣工资吗?
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  • 上海市沪西律师
    服务地区:上海-上海 134-0206-5480
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    您好,您是什么时候的事情了?您可以具体说一下
    2020.11.17 13:58:57
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  • 程智华律师
    服务地区:上海-上海 180-6260-0596
    咨询我
    不用的,你提前按一个月说明原因就可以离职的
    2020.11.17 14:33:16
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  • 陈惠斯律师
    服务地区:上海-上海 176-0217-5761
    咨询我
    你好,这种情况不可以扣工资的
    2020.11.17 13:19:43
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  • 周宇龙律师
    服务地区:上海-上海
    你好,是不可以随意克扣劳动者工资的。请问是否有签订的劳动合同呢?您有拖欠记录吗?或者催要记录?因为涉及时效问题,可以到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬50%至100%的经济补偿金。如果有不懂的建议及时联系或者及时把合同等材料发我帮你看一下,电话号码在我的头像首页,才能针对不同情形,提供相应准确的意见。希望可以帮助你,维护你最大的权益。
    2020.11.17 13:16:18
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  • 颜莉莉律师
    服务地区:上海-上海
    你好,这个不会扣工资的。
    2020.11.17 13:23:41
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  • 潘怀宣律师
    服务地区:上海-上海
    公司随意克扣工资的话,可以找当地的劳动监察部门进行投诉。
    2020.11.17 14:08:22
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  • 姚远律师
    服务地区:上海-上海
    按照实际上班天数记工资,扣公司要符合劳动法的规定。
    2020.11.17 15:18:59
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  • 靳舟杰律师
    服务地区:上海-上海
    法律规定提前30天以书面形式通知单位,可以解除劳动合同,单位不能以此为由扣工资。
    2020.11.17 16:09:49
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  • 戎双双律师
    服务地区:上海-上海
    正式员工提前一个月辞职属于法定可以离职的情形,单位不能克扣工资。
    2020.11.17 16:19:16
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