意外脑出血死亡,属不属于工伤?社保这块怎么给付?

更新时间:2020-11-18 12:31:48
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孩子在周休时间,意外脑出血死亡,属不属于工伤?社保这块怎么给付?谢谢您!
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  • 刘剑锋律师
    服务地区:广东-汕头 136-0984-0752
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    疾病死亡必须在工作场所和工作时间。休息期间在家发病死亡是不算工伤的。
    2020.11.18 12:31:48
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    应该不属于工伤,工伤应该在工作时间因工作原因,正常走社保就行
    2020.11.18 08:18:02
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  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    工作时间工作地点因为工作原因受到的伤害属于工伤。
    2020.11.17 11:25:50
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  • 张鏸元律师
    服务地区:辽宁-大连
    不是在工作时间出现意外,不属于工伤。
    2020.11.18 08:49:42
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  • 田野律师
    服务地区:辽宁-大连
    是否签订劳动合同,具体干什么活的
    2020.11.18 08:51:51
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周休时间,孩子意外脑出血死亡,属于工伤吗?如何支付社保?谢谢你!
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上班时间突发脑溢血算工伤吗,工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病
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我爸下班时间在工地突发脑出血死亡,算工伤吗?该怎么赔?
下班后猝死算工伤吗,劳动者在下班后猝死,虽构不成工伤,若用人单位存在侵权行为导致劳动者猝死的,家属可以根据上述侵权责任法的规定,要求用人单位承担侵权责任
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请问在工作时脑溢血死亡,算意外死亡吗?
属于工伤 ,具体可以添加sdlworld咨询
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心肌梗塞死亡能算工伤吗?这种非职业因起的疾病死亡,怎么赔偿的?
您好,如果是在工作中发病,可以申请工伤认定
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关于工伤意外死亡怎么赔偿?
这个是申请劳动仲裁
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法律分析:未成年工作的条件有:1、仅限于特种工艺单位;2、遵守国家有关规定;3、保障其接受义务教育的权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位
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请问高中生的实习时间是多久?
还需要根据具体的专业来确定的
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如何准确界定劳动关系
劳动关系界定需综合考量。首先确认双方主体资格,再查看劳动管理、报酬支付情况,最后判断劳动是否属于单位业务。无劳动合同时,可依据实际用工情况辅助界定。
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工地零工怎么认定劳动关系
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我在铁路上工作,现在单位让我上班,怎么办?
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
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你好,我找工作老是不通过是因为什么原因啊。
针对找工作不通过的情况,首先可审视简历是否准确、完整展示个人技能和经验,必要时请专业人士协助优化。其次,提升面试技巧,如准备常见问题答案、展现自信等。最后,了解
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要查找某人的工作单位,通常可尝试以下方法:首先,可查询公开的企业信息,如企业年报等,看是否有该人的任职记录;其次,如果有该人的联系方式,可尝试直接询问;最后,若
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