老板扣工资怎么办

更新时间:2023-01-14 07:51:18
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    老板扣员工工资的处理办法:
    1、到劳动行政部门举报;
    2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;
    3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
    劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    2023.01.14 07:51:18
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  • 董建淑律师
    服务地区:江苏-连云港
    你好,到劳动监察大队投诉
    2020.11.04 16:34:09
    点赞
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你好,老板扣工资怎么解决?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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你好,扣员工工资怎么办?
公司扣员工工资的处理方法:可以与用人单位进行协商,对扣工资的部分进行了解,在根据签订的劳动合同决定是否属于克扣工资的情形;也可以向企业的调解委员会申请调解。
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你好,我在矿山,老板扣工资怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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你好!老板要扣工资怎么办
通过诉讼途径解决
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老板扣我工资怎么办,老板故意扣工资怎么办
劳动者辞职的,用人单位克扣其工资是不合法的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司
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老板扣工资怎么办
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老板扣工资怎么办
要有证据证明少付了工资。
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老板扣工资怎么办
可以请律师取证,追究老板的责任。
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