他们的做法是否造成对教师权益的侵害？我们该如何维护自己的权益呢？
更新时间：2005-01-14 16:48:18
问题描述：
律师您好：我们是武钢幼儿园的普通教师，现有一事要向您请教。往年我们教师寒暑假一直都是采取轮休，从未引起家长们的异议。可2005年我们幼教中心的领导颁布的改革举措之一就是取消轮休假。领导们的理由是《幼儿园工作规程》第五十八条幼儿园在当地小学寒、暑假期间，以不影响家长工作为原则，工作人员可轮流休假，具体办法由举办者自定。武钢工人不放假，因此幼儿园教师也不能休假。依据《教师法》，我们应享有的待遇和权利都没有得到保障，难道企业改制就是牺牲广大群众的利益吗？我们不清楚他们的做法是否对我们的权益造成侵害？我们本就是企业中的弱势群体，面对此种情况，我们该怎么办？
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