工伤断指再植手术后,所在用人单位拒绝继续请护工陪护,这种情况该怎么办?

更新时间:2023-01-15 00:55:24
问题描述:
工伤断指再植手术后,住院一个月转移去另一个科做康复治疗,所在用人单位拒绝继续请护工陪护,这种情况该怎么办?
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    工伤纠纷赔偿找人力资源和社会保障局。由公司在事故发生的一个月内申请工伤认定,并提交相关材料。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
    2023.01.15 00:55:24
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  • 周网龙律师
    服务地区:江苏-泰州
    可以到当地人社局具体了解情况。
    2020.10.26 18:28:51
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工伤手术一个月后,转入同一医院其他科室进行康复治疗,用人单位拒绝继续请护士陪同。如何处理这种情况?
发生工伤后,应当及时就医。并可以要求用人单位在职工事发之日或诊断为职业病之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断
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工伤后,公司不赔偿工伤损失,如住院期间需要专人陪护,陪护费,误工费等,这事该怎么办
工伤事故发生后,建议尽快申报工伤事故认定。单位不配合理赔的,可以通过劳动仲裁程序维权。G
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