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医院国庆不给实习生放假合理吗
更新时间:2020-09-29 10:11:19
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医院国庆不给实习生放假合理吗
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原则上不是违法行为。国庆节是劳动法规定的法定节假日,可按国家规定放假,如果在法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节等。
2020.09.29 10:11:19
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