我在物业公司上班,做了两年的前台,是一直在做前期的工程验收工作,公司无任何理由又要将我调离

更新时间:2023-01-17 20:50:44
问题描述:
你好,我在物业公司上班,做了两年的前台,今年的5月份我被掉往新小区,当时说是平调,但是去新小区之后,是一直在做前期的工程验收工作,每天的工作量都很大,现在前期工作完成,公司无任何理由又要将我调离,我无法接受,如不接受的话,可能不会直接将我开除,但是可能会以我不去工作,算我旷工,将我开除。请问该怎么办
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  • 李永律师
    服务地区:河南-信阳 150-3769-9969
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    协商不成,到劳动部门投诉或申请仲裁。
    2020.09.27 15:30:04
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    老板不可以随便开除员工。
    即使是老板也不能随意开除公司的员工,如果老板随意开除员工,员工可以到当地劳动监察部门申请劳动仲裁的。违法开除员工,以经济补偿为标准支付两倍赔偿金;过失性辞退不需要赔偿;经济性裁员除支付经济补偿外,额外支付一个月工资;其他情形支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    劳动者要先和用人单位协商,协商无果,可以采取以下法律手段来解决:
    1、向当地劳动保障监察机构投诉举报,举报电话12333;
    2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内提出书面申请;
    3、诉讼途径。经劳动仲裁的案件,任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;是经仲裁后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;劳务欠款可直接向法院提起民事诉讼。
    2023.01.17 20:50:44
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  • 王涛律师
    服务地区:河南-信阳
    建议与公司人事部门协商
    2020.09.27 10:38:00
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  • 章燕律师
    服务地区:河南-信阳
    你好,有劳动合同吗?劳动合同有无约定工作岗位?
    2020.09.27 15:00:32
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