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跟员工签劳务合同有五险一金吗？
更新时间：2020-09-28 21:43:37
问题描述：
跟员工签劳务
合同
有五险一金吗？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
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缴纳社保是法律的强制性规定，用人单位拒不缴纳的，可以主张补缴社保、经济补偿、没有签订合同的需要支付双倍的工资。
2020.09.23 14:55:24
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顾倩律师
服务地区：北京-北京
186-1120-1551
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如果确认存在劳动关系的，单位一般需要为员工缴纳社保及公积金
2020.09.23 13:27:45
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吴中律师
服务地区：北京-北京
137-1879-1323
咨询我
您好无需支付，按照合同约定处理
2020.09.28 21:43:37
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李国蓓律师
服务地区：北京-北京
您好，双方可以协商缴纳五险一金。
2020.09.23 14:47:53
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杨家兴律师
服务地区：北京-北京
你好，签劳务合同并不一定能认定成劳务关系。
2020.09.23 16:44:06
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许睿典律师
服务地区：北京-北京
要看是否构成劳动关系，如果构成劳动关系，公司应当缴纳社保及公积金。
2020.09.23 17:34:44
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