工伤理赔需要辞职吗?已经做了10多年了。

更新时间:2020-09-17 10:15:07
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  • 刘则通律师
    服务地区:福建-厦门 177-5001-4196
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    你好,具体情况是如何,离职的话有伤残可以拿到三笔一次性补助赔偿,不离职只有一笔一次性赔偿。因工受伤是可以认定工伤,索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ,然后伤势现在怎样,因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩,所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看,我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额
    2020.09.17 10:15:07
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  • 姚大勇律师
    服务地区:江西-南昌 153-0705-3236
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    不需要,看自己的自主选择
    2020.09.16 19:17:06
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    公司或你都可以向社保局申请工伤认定,伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,根据不同的伤残等级,主要的补偿是:一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、生活津贴、住院伙食补助费、护理费等。具体金额需要结合伤残等级、工资、年龄等计算。
    2020.09.16 17:08:42
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