右手拇指受伤,鉴定九级赔付标准

更新时间:2020-09-16 09:27:01
问题描述:
右手拇指受伤,鉴定九级赔付标准
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 马清义律师
    服务地区:宁夏-银川 136-1958-3895
    咨询我
    工伤事故还是交通事故等伤害
    2020.09.16 09:27:01
    点赞
  • 王金萍律师
    服务地区:宁夏-银川
    你好,要看受伤原因,如果属于工伤的话可以赔偿三个一次性补助金等,宁夏回族自治区工伤九级伤残三个一次性补助金是27个月的本人缴费工资,还有停工留薪期工资等要看具体情况计算;如果是属于提供劳务或者其他原因因为他人侵权行为受伤的,可以按照上一年度城镇或者农村居民可支配收入主张伤残赔偿金等,具体可联系详询。
    2020.09.16 08:22:55
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
手指十级伤残鉴定标准是什么
手指十级伤残鉴定标准是什么
人身损害赔偿 15740
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
小手指姆受伤,鉴定十级怎么赔偿
要根据受伤手指的损伤程度到相关部门做伤残等级鉴定,根据伤残级别进行赔偿。除大拇指外,其他的是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。<b
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
手指受伤十一级伤残鉴定赔偿标准
要根据受伤手指的损伤程度到相关部门做伤残等级鉴定,根据伤残级别进行赔偿。除大拇指外,其他的是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。<b
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
左手拇指九级工伤赔偿多少钱
劳动者的右手大拇指受伤,被鉴定为工伤十级的,一次性伤残补助金为七个月的本人工资;治疗工伤期间的工资福利由单位照发;以及医疗费、康复费等按规定的标准来报销。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
左手食指鉴定十级赔偿多少
是工伤还是什么原因造成伤残
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的左手食指被鉴定为十级一次性赔的
伤者如果20多岁,应赔10万元左右。如果公司不赔或少赔,建议就尽快委托律师帮助打劳动仲裁官司向公司索赔。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
右手拇指骨折鉴定为九级,能赔付多少钱
您好,工伤赔偿还要结合你的年龄、工资等综合计算。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中学生实习需要多长时间?
你好,依据学校的规定办理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1035
如果工作干不满一年不退押金合法吗?
工作押金不退违法。处理方式:1. 向劳动行政部门投诉,要求责令退还押金;2. 寻求法律援助,咨询专业律师,了解自身权益;3. 提起劳动仲裁,通过法律途径维护合法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是刚入职跟老板说干到9月份然后老板压力500工资说干到9月份一起退然后现在因为有事干不了这个钱能退
可以退。如已离职,直接与老板协商退还。如未离职,可从后续工资中扣除。协商不成,向劳动仲裁委申请劳动仲裁,注意提供证据。避免涉及法律纠纷,保护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
辞职还会去原单位政审吗?
根据单位的规定的执行
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法律关于裁员制度的详细规定
裁员需依法进行。企业应提前通知员工并支付经济补偿,同时考虑优先录用被裁员工。操作时需确保程序合法,充分沟通,避免纠纷。若违规裁员,可能面临法律制裁和赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
送外卖必须18岁才可以吗?
送外卖需年满18岁,这是基于劳动法对未成年人的保护。若涉及未成年送外卖,应首先确保他们不参与高风险或繁重劳动。同时,雇主应核实员工年龄,避免雇佣未成年人。若违反
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在厂里什么是正式员工
式员工通常指与单位直接签合同的员工。选择直接签约可确保劳动关系在单位,而选择与派遣公司签约则属于派遣性质,劳动关系在派遣公司。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
12分钟前
麻侦贤律师
近期帮助 12825 人
直到现在还不能正常工作1-2月份做的伤残鉴定两条腿都是开放性骨折我想咨询咨询这个误工费以及其他费用这
1小时前
王金璐律师
近期帮助 444 人
建筑工程,跟公司劳动合同问题
2小时前
许发律师
近期帮助 4938 人
你好,请问微信给别人借钱,但是没有借据能要回借款吗?!
2小时前
许发律师
近期帮助 4938 人
你好,请问微信给别人借钱,但是没有借据,别人现在装死不还钱怎么办?!
2小时前
金辉律师
近期帮助 6986 人
员工未签订劳动合同与他解除劳动合同时,双方决定在公司解除劳动合同补偿书上补偿对方半个月工资,私人支付
2小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2445 人
我孙女未成年卖一台鬼火么托商家不原退货怎么办?
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168570 人
老人去世,房产想要过户给配偶,但是没有遗嘱,有两个子女,女儿养老人,但是现在儿媳那边不配合过户
2小时前
桦仁律所律师
近期帮助 2445 人
你好拖欠一年多工资可以申请经济补尝金吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询